【公式】慶應GD練習会

早期内定獲得者だけが知る、誰にでも適用可能な、5人の東大生相手でも連戦連勝し、倍率1000倍企業(ボストン・コンサルティング・グループ(BCG)、ゴールドマン・サックス等)に内定者を量産したノウハウとは? 対策内容:GD(グループディスカッション)突破術、1次・2次・最終面接対策、ES(エントリーシート)最速20分で書ける突破率96%のテンプレート・自己PR深掘り・志望動機30分で完成し内定等。

超高速ES執筆術(フレームワークを使った時短執筆術)

超高速ES執筆術

ESの基本の記事をまだ読んでいない場合は先にそっちを読んでください。
ESの基本「PREP法」等


前回書いたPREP法のフレームワークは、もちろん使えないことはないのですが、まだ考える要素が多い(特にExampleの箇所)ため、ロジカルシンキングが弱い人だとどうしても時間がかかってしまいます。


なので、さらに細分化した、フレームワークに当てはめるだけの状態のものを作成しました。

実はたったの2ステップです。
Step1 ESのタイプを見極める

Step2 タイプごとのフレームワークに当てはめる


□Step1 ESのタイプを見極める

ESの設問のタイプは大きく分けて二つに分けることができます。

①自己分析型

②志望動機型

しかし、この2種類の分類方法では、同じ型の質問でも通過するESの構造は異なってしまいます。そこで、その二つの型をさらに細分化し、計7つの系統に分類します。

①自己PR型
・自己PR系
・成果・挫折系
・短所・長所系
・感情系

②志望動機型
・志望動機系
・ビジョン系
・業務提言系


例外はあるにしろ、おおよそこの系統で分類できるのではないでしょうか?
まず、課されたESを見る際には、どのタイプの設問なのかを見極めましょう。

□STEP2 タイプごとのフレームワークに当てはめる

設問のタイプを見極めたら、あとは規定のフレームワークに当てはめるだけです。そして、そのフレームワークは過去のESから導き出すことができます。

では、自己PR型、志望動機型の中から各一系統をご紹介致します。

◯自己PR型のフレームワーク

まずは、自己PR型の中でも成果・挫折型のフレームワークの導き方&フレームワークです。
例としてATカーニー(2016)のESを挙げて考えます。

Q. あなたが学生生活を通じて取り組み、「目に見える成果」を上げることに成功した事例を一つ挙げてください。また、なぜそのような成果を上げることができたか、あなた自身が考える理由を説明してください。(400字以内)



この設門を考えて見てください。

まず、PREP法よりポイント(成功事例)を挙げます。その後、その理由を説明して、例を出して、、、あれ、例って最初出したから何を書けばいいんだ?って感じになって、結局いつものESを書くような感じになってしまうのではないでしょうか?

この設問対する内定者のESを元に、成果・挫折型のフレームワークを作成しました。
↓↓↓

ATカーニーES

PREF法を細分化した形ですが、

① 結果
② きっかけ・背景
③ 現状分析
④ 問題提起
⑤ 施行・アクション
⑥ アクションの結果

というフレームワークが作成できます。

検証として、もう一題例を挙げます。


野村証券(2015)
Q. 大学(院)時代に粘り強く努力し、成果を上げた経験を教えてください。(学業、課外活動、アルバイト問いません。)(400字以内)



この設問についても構造化したところ、同様の構造でした。

野村証券


このように、過去のESからフレームワークを作成することができます。

◯志望動機型のフレームワーク

まだ志望動機の作り方がわからない方がいればこちらを参考に→「就活生必見!説得力がある志望動機をつくる7つの極意


では次に、志望動機型の志望動機系のフレームワークです。
志望動機系のESは自分の志望動機に応じて書き方が変わってきます。




〜企業理念を志望動機にする場合〜
企業理念を志望動機にしたESの例を見てみます。

デロイトトーマツコンサルティング (2016/インターン)
Q. インターンシップの動機 (300字以内)



この設問の企業理念の共感からせめていた内定者ESの流れが、ロジカルで綺麗にかけていたのでご紹介致します。

デロイトES

このESの構造を見ると、

① 志望理由
② 問題提起(志望企業が取り組む問題)
③ その思いに対する思い
④ 思いと志望企業との関係
⑤ 志望理由

の順になっています。

また、②の問題提起で自己PRを元に記述していますが、志望動機には必ず「自己PRを混ぜる」ことが大切です。
企業理念に基づいて志望動機を書く場合は、この手順で書けば良いでしょう。


〜その他の志望動機の場合〜
企業理念共感以外の志望動機(事業内容の共感、自分のエピソード等)の場合は、以下のフレームワークで書くことができます。

① 志望理由
② 自己PR(自分のやってきたこと)
③ 入社後の展望
(④ 志望理由の再確認)

志望動機型のフレームワークは以上です。



このように
Step1 タイプの見極め → Step2 タイプごとのフレームワークへの当てはめ
を行うだけで、何を書けば良いかで悩んだり、書き終わった後に不安になったりということがなくなります。
なるべく早い段階からこの方法を見つけてESを時短で書けるようにしてください!



□自主課題

今回紹介した二つのタイプ以外のタイプのフレームワークを作成してみてください。

残りのタイプは以下です。
・短所・長所系
・感情系
・ビジョン系
・業務提言系
(自己PR系のフレームワークはこちらにあります。→参考)

参考にする内定者のES等は以下から閲覧することができます。
↓↓↓
内定者のES(エントリーシート)&選考レポート一覧
内定者別ESのエントリーシート・選考レポート一覧

できましたら、慶應GD練習会のLINE(@kogd)で是非声をかけてくださいね^^

コメント

コメントの投稿

管理者にだけ表示を許可する

トラックバック

この記事へのトラックバックURL
http://ko3ptop.com/tb.php/180-15760c4b

 | HOME | 

文字サイズの変更

プロフィール

●2代目キャプテン:迫田良平(慶應大学理工学部在学)・複数企業インターン及び内定を経て起業

Author:●2代目キャプテン:迫田良平(慶應大学理工学部在学)・複数企業インターン及び内定を経て起業
複数企業インターンを経験。複数企業からの内定を勝ち取った後、それら全てを蹴って在学中に起業。

・・・・・・・・・・・・

迫田です。私は、幾つかの企業のインターン・内定を得ましたが、全てお断りして起業し、代表取締役に就任しました。

私の就活は早々に終わってしまいましたが、就活やインターンを通じた活動は人間としても、能力的としても、とても成長できるものでした。

この経験をシェアするため、この度、有志と共に『慶應GD練習会』を設立しました。

参加者は[1]最終面接に東大生5人と共に6名残っても唯一内定を取った面接突破術、[2]倍率10倍GDでもグループで唯一勝ち残る常勝法、[3]超人気企業に内定した先輩との繋がり、[4]優秀な同期との繋がり等を提供していきます。

★毎週開催する練習会の情報を得るには→ LINE ID: @kogd

尚、本ブログは、2009年生向けに京都大学で活動していた1代目キャプテンから、ひょんなことから知り合いになった2代目キャプテンこと迫田が受け継ぎました。

当ブログの前身である「京大GD練習会」は10年前から存在するノウハウですが、主にグループディスカッションについて考察し、倍率10倍×2回のGDで常勝できる技術や、外資系コンサル内定(マッキンゼー、BCG他多数)、外資系金融(ゴールドマンサックス、モルガンスタンレー他)、5大商社他、多数のインターン・内定実績があり、ノウハウとして確立され、その当時のGDのあり方にかなり影響を与えた京都大学では伝説となっているほど影響を与えたブログです。

現在、慶應GD練習会は、毎週のように三田キャンパスにて、GDの練習会を行っています。

10年の時を経ても色あせない鉄板のノウハウと、当時から進化した最新のノウハウを交えて、更に成功率の高いノウハウと進化した場を提供していきます。

また、2017年秋ごろには新規登録を締め切って審査制・クローズドなサークルへ移行しますので、ご登録はお急ぎください。

あなたが慶應・東大・早稲田の大学生の場合、無条件で登録できます。→ LINE ID: @kogd

大学を限定している理由は、練習会の質の担保と相互学習促進のためですが、その他の大学生の場合、まずは迫田個人のLINEID:「@docotor8」に個人相談ください。

Facebook:@ryoheisakota
Twitter:@sako_ryo

ブログ内検索

RSSフィード

カテゴリー

管理者専用

管理人が参考にしていたページ

就職ブログランキング
サークル・留学ナシ、50社落ちのがけっぷち学生の通過したES、テスト、面接など。
京大生限定就活サイトAdStyle
京大生向け。外資系企業やコンサル業界を志望する学生の登録も多い。就活イベント情報、インターン体験記や内定者インタビューが満載。その数、実に60以上。また、イベントカレンダーもある。
ジョブウェブ「難関企業の就活攻略」
JobWebの会員限定コンテンツ(登録無料)です。各社選考情報や「内定までに何をしたか」が詳細に見ることができ、大変参考になります。現在コンテンツ200件以上、大変充実しています。
外資系への道標
外資に限らず、就職活動全般の戦略把握にあまりにも有名なサイト。
外資系恋愛戦略コンサル青春白書
外資系で働く管理人の友人のブログ。このブログにも情報提供してくれてます○

人気ブログランキング

就職活動ツール

リクナビ2019
みんなの就職活動日記(みん就)
coreda
マイナビ
ファクトロジック ワンキャリア

戦略コンサルリンク[2017年度版]

投資銀行リンク[2017年度版]

Template by たけやん