【公式】慶應GD練習会

早期内定獲得者だけが知る、誰にでも適用可能な、5人の東大生相手でも連戦連勝し、倍率1000倍企業(ボストン・コンサルティング・グループ(BCG)、ゴールドマン・サックス等)に内定者を量産したノウハウとは? 対策内容:GD(グループディスカッション)突破術、1次・2次・最終面接対策、ES(エントリーシート)最速20分で書ける突破率96%のテンプレート・自己PR深掘り・志望動機30分で完成し内定等。

11/9(日)13:30~16:30、少人数セミナー&座談会&交流会@京大会館

今回、ジョブウェブのイベントのご紹介をできる運びとなりました。今回はGD練習会ではありませんが、読者の方に有用になるイベントです。

締め切ると登録ができなくなるので、興味がある方は今すぐご登録をお勧め致します。今回は京大生が対象とのことです。

●申し込みは、以下から(ただ、このエントリ下方にも、同じリンクがありますので、全部読み終わったらそちらから詳細ページに飛べばいいと思います)
11/9(日)13:30~16:30、少人数セミナー&座談会&交流会@京大会館


さて、イベントについてですが、個人的に、今回のイベントの対象者は以下4つのどれかに当てはまる人と考えています。

***イベント対象者***
1:参加企業の業界(IT、インフラ、証券など)に特別興味がある人

2:「1:」には該当しないが、今の時期のうちに、合同企業説明会のような流れるような説明ではなく、少人数で採用する側の視点や就活のアドバイスを聞いておきたい人。

3:既に志望業界は決まっているが、必ずその業界に就職する/できる、と言い切れる訳ではなく、もしかしたら春から他の業界などを受けるかもしれない人(興味が無い業界でも、広く浅く聞いておくことは、志望業界の志望動機を説得力あるものにするために、役に立ちますので)

4:もう少し就活仲間を作っておきたい人

5:11月9日に特に予定が無いが、何か就職活動のプラスになることをやっておきたい人
******

GD練習会に参加された方は、「4:」に該当する人は多く無いと思いますが、「3:」に該当する人は結構いるのではないでしょうか。

「3:」に該当する人の例として、コンサルを第一志望の人の動きを挙げてみます(今年はコンサルは特に激戦ですし)。

外資で失敗した後の就職活動の動きは、1月2月が説明会やコンサルの残り企業の受験のラッシュ、3月がエントリーシートラッシュと面接が始まり、4月はもうほとんどエントリーシート書きと面接で追われます。だから、年内に多くの業界を見ておいた方がいいです。


■■■外資系を目指すすべての人へ、就活で失敗しないために、以下のエントリは見ておくことをお勧めします。尚、記事の内容とイベントは、関係ありません。
外資系への道標のエントリ:外資就活で失敗したその後・・・
■■■■■■

年内に内定をもらわないほとんどの人は、年が空けてからの会社説明会は関西なら大阪とか、場合によっては東京まで行かないといけないです(僕もこれで結構悩みました)。また、京都でやる場合でも、1日程しかないなど、他のイベントと重なるかもしれないです(このあたり、コンサル志望者なら、以前のマッキンゼーとBCGの説明会の重なりなどで体験済みでは)。この意味で、
 複数企業が来る×少人数でしっかり聞ける(40名に対して約4社+ジョブウェブ代表が来られます)
に該当する今の時期のこのイベントは、時間が許すならば、ぜひ参加するべきで、すごく貴重なのです。

そういう訳で、11月9日の日曜日の夜にイベントが入っている人も、昼間の13:30~16:30まで京大会館まで来られる時間があるならば、参加をオススメする次第です。

また、5:に該当する、今の時期に焦りを感じている人も、気軽に参加すれば良いと思いますよ(場所は京大会館ですし)。良いカンフル剤(やる気が出る体験)にもなります。

興味がある方は、以下からどうぞ。
11/9(日)13:30~16:30、少人数セミナー&座談会&交流会@京大会館

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●2代目キャプテン:迫田良平(慶應大学理工学部在学)・複数企業インターン及び内定を経て起業

Author:●2代目キャプテン:迫田良平(慶應大学理工学部在学)・複数企業インターン及び内定を経て起業
複数企業インターンを経験。複数企業からの内定を勝ち取った後、それら全てを蹴って在学中に起業。

・・・・・・・・・・・・

迫田です。私は、幾つかの企業のインターン・内定を得ましたが、全てお断りして起業し、代表取締役に就任しました。

私の就活は早々に終わってしまいましたが、就活やインターンを通じた活動は人間としても、能力的としても、とても成長できるものでした。

この経験をシェアするため、この度、有志と共に『慶應GD練習会』を設立しました。

参加者は[1]最終面接に東大生5人と共に6名残っても唯一内定を取った面接突破術、[2]倍率10倍GDでもグループで唯一勝ち残る常勝法、[3]超人気企業に内定した先輩との繋がり、[4]優秀な同期との繋がり等を提供していきます。

★毎週開催する練習会の情報を得るには→ LINE ID: @kogd

尚、本ブログは、2009年生向けに京都大学で活動していた1代目キャプテンから、ひょんなことから知り合いになった2代目キャプテンこと迫田が受け継ぎました。

当ブログの前身である「京大GD練習会」は10年前から存在するノウハウですが、主にグループディスカッションについて考察し、倍率10倍×2回のGDで常勝できる技術や、外資系コンサル内定(マッキンゼー、BCG他多数)、外資系金融(ゴールドマンサックス、モルガンスタンレー他)、5大商社他、多数のインターン・内定実績があり、ノウハウとして確立され、その当時のGDのあり方にかなり影響を与えた京都大学では伝説となっているほど影響を与えたブログです。

現在、慶應GD練習会は、毎週のように三田キャンパスにて、GDの練習会を行っています。

10年の時を経ても色あせない鉄板のノウハウと、当時から進化した最新のノウハウを交えて、更に成功率の高いノウハウと進化した場を提供していきます。

また、2017年秋ごろには新規登録を締め切って審査制・クローズドなサークルへ移行しますので、ご登録はお急ぎください。

あなたが慶應・東大・早稲田の大学生の場合、無条件で登録できます。→ LINE ID: @kogd

大学を限定している理由は、練習会の質の担保と相互学習促進のためですが、その他の大学生の場合、まずは迫田個人のLINEID:「@docotor8」に個人相談ください。

Facebook:@ryoheisakota
Twitter:@sako_ryo

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